معماری

منابع انسانی

جعبه ابزار مدیران منابع انسانی در دوره دورکاری

منابع انسانی سیستم‌های جامع مدیریت منابع انسانی دیدگاه

تفکر استراتژیک و بهره‌گیری از ابزارهای مناسب توسط مدیران منابع انسانی به عملکردی بهینه و افزایش رضایتمندی کارکنان منجر خواهد شد. عملکرد بهینه مدیران منابع انسانی در مدیریت یک تیم دورکار تاثیر بسزایی دارد و میزان انگیره بخشی و حفظ  رضایتمندی شغلی افراد بامیزان بهره‌وری سازمانی در دوره کاری در ارتباطی تنگاتنگ است. مدیران منابع انسانی برای ایجاد این موقعیت …

ادامه نوشته »

هوشمندسازی کسب‌وکار یا هوش تجاری (BI) چیست؟

هوشمندسازی کسب‌وکار یا هوش تجاری (BI) برای عبارت Business Intelligence به سازمان‌ها کمک می‌کند تا با آگاهی از وضعیت کسب و کار خود تصمیمات بهتری اتخاذ کنند. کسب و کار برای موفقیت خود نیازمند دسترسی سریع و آسان به اطلاعاتی درباره مشتریان، امور داخلی سازمان، فرآیندهای کسب و کار، تامین‌کنندگان و همه موجودیت‌های مرتبط با خود است. هوش تجاری (BI) به …

ادامه نوشته »

معرفی نرم‌افزارها و اپلیکیشن‌های سازمانی برای مدیریت دورکاری

نرم‌افزارها و اپلیکیشن‌های سازمانی  کارامدترین ابزار مدیریت و اجرای دورکاری هستند. ابزارهایی که متناسب با کسب و کارهای ایرانی بومی‌سازی شده‌ و با تکنولوژی‌های روز، توسعه یافته‌اند.  با وجود نرم افزارهای زیادی که برای دورکاری طراحی شده‌اند به خاطر نبود فرهنگ استفاده از آنها، این ابزارها هنوز مورد استفاده قرار نگرفته‌اند. حتی برخی از نرم‌افزارهای مناسب دورکاری برای کار روتین …

ادامه نوشته »

BPMS و ERP چه تفاوت‌هایی باهم دارند؟

سیستم‌های مدیریت فرآیند های کسب و کار (BPMS) و برنامه‌ریزی منابع سازمانی (ERP) معمولا به دلیل شباهت‌هایی که دارند با یکدیگر اشتباه گرفته می‌شوند. هر چند هر دوی این سیستم‌ها در ارتقای بهره‌وری، افزایش سود و تسهیل فرآیندهای سازمانی اهداف مشترکی دارند ؛ اما تفاوت‌های اساسی آنها قابل توجه‌اند. مهم است که با توجه به اهداف خاص کسب‌وکار و نیازهای …

ادامه نوشته »