تکمیل چرخه مدیریت منابع انسانی در ۱۴ سازمان با نرم‌افزارهای دیدگاه
نرم‌افزارهای مدیریت منابع انسانی دیدگاه در ۱۴ سازمان مشتری چارگون نصب و راه‌اندازی می‌شوند تا فرآیندهای مرتبط با امور پرسنلی و سازمانی این مجموعه‌ها را پوشش دهند.
ادارات کل تعاون، کار و رفاه اجتماعی در۱۱ استان به نرم‌افزارهای مدیریت منابع انسانی دیدگاه مجهز شده‌اند که عبارتند از ادارات‌کل استانهای خراسان جنوبی، سیستان و بلوچستان و خوزستان، بوشهر، آذربایجان غربی و کردستان، استان مرکزی، کهگیلویه و بویراحمد، کرمان، اردبیل و گلستان.
علاره بر این در دانشگاه تربیت دبیر شهید رجایی و شرکت کارگزاری بانک سپه نیز نرم‌افزارهای حوزه اتوماسیون اداری و مدیریت منابع انسانی دیدگاه مانند سیستم‌های پرسنلی و حضور و غیاب عملیاتی می‌شوند.
بنابراین گزارش، شرکت روژین دارو نیز با خرید لیسانس و ارائه خدمات نصب، آموزش و عملیاتی‌سازی نرم‌افزارهای تکمیلی مدیریت منابع انسانی و سامانه شناسه سند (شمس) همکاری خود با چارگون را توسعه داده و استقرار نرم‌افزارهای پرسنلی، حقوق و دستمزد، حضور و غیاب دیدگاه در این شرکت، نهایی شده است.
مدیریت این مجموعه همچنین اپلیکیشن‌های جلسات، پیشخوان و مکاتبات از پلتفرم دیدگاه همراه را برای دسترسی آسان به کارتابل روزانه انتخاب کرده است. این اپلیکیشن‌ها امکان انجام امور اداری و پرسنلی از راه دور و بدون نیاز به حضور فیزیکی افراد را برای مدیران و کارشناسان این شرکت فراهم می‌کنند.
نرم‌افزارهای مدیریت منابع انسانی دیدگاه
نرم‌افزارهای منابع انسانی دیدگاه، عملکرد بهتر، افزایش تولید و انجام بهترین واکنش به تغییرات و چالش‌ها را میسر می‌کنند. این نرم‌افزارهای کلیه فرآیندها و مفاهیم این حوزه از استخدام تا بازنشستگی کارکنان را پوشش می‌دهند.
مهمترین کارکرد سیستم‌های جامع مدیریت منابع انسانی دیدگاه را می‌توان کمک به تحقق اهداف و راهبردهای استراتژیک سازمان‌ها در حوزه مدیریت سرمایه‌های انسانی و افزایش بهره‌وری دانست.
به عنوان مثال نرم‌افزار پرسنلی دیدگاه با هدف متمرکز کردن اطلاعات پرسنل و انجام امور مختلف احکام و پرونده‌های پرسنلی طراحی شده و با در اختیار داشتن امکانات متعدد، نظارت و کنترل فرآیندهای مرتبط با مدیریت پرسنل را مکانیزه می‌کند.
نرم‌افزار حضور و غیاب دیدگاه نیز ابزاری برای کنترل تردد کارکنان در سازمان است که با ثبت اطلاعات کارکرد پرسنل، تهیه گزارش از ساعات حضور و غیاب آنها و ارسال اتوماتیک این اطلاعات به نرم‌افزار حقوق‌و دستمزد دیدگاه، نقش مهمی در محاسبه حقوق کارکنان برعهده دارد. بستر منعطف و ساختار داینامیک این نرم‌افزار اجازه ارتباط با انواع سخت‌افزارهای ثبت تردد و دستگاه‌های کارت‌ساعت را فراهم می‌کند؛ به طوریکه سازمان‌های مشتری در این زمینه با هیچ محدودیتی مواجه نیستند.
درخواست دموی سیستم‌های جامع مدیریت منابع انسانی دیدگاه
هیچ دیدگاهی ارسال نشدهاست!
در بحث پیرامون این مطلب شرکت کنید!